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“富人的社会主义，其他人的资本主义。”——鲁奇尔·夏尔马
讨薪，在柬埔寨很常见，其中游行讨薪是大部分打工者最喜欢采用的方式。不管是中国人还是柬埔寨人，他们都是底层打工人寻求保障的行为权利。在政府、公司、白领、知识分子各种行业群体中，他们隶属被支配底层。面对生活压力、环境恶劣、贫富差距，他们选择没那么多。
每年临近春节，讨薪事件格外多。在柬埔寨，中国人和柬埔寨打工人的讨薪结果截然不同。柬埔寨人有法可依、“后台”支撑；而中国人，跳楼、下跪……
柬埔寨人有工会，中国人没听说过工会
后台，即工会。它是保障工人权益存在的，在各种罢工、抗议事件中，工会代表会出面与企业负责人沟通，事情如果严重，甚至会惊动政府，作为中间人来调解矛盾。
而中国讨薪群体，面对企业、面对政府，他们似乎什么都没有。既无学识、亦无组织。在我们的采访中，甚至不知道“工会”是什么。可想而知，中国打工群体的自我权益认识似乎让人很无奈。如果企业或项目工程出问题，这群底层打工者就无路可走了。
在柬埔寨发生中国人讨薪的事件，中国人采取了各种极端的行为。如在亲手搭建起的22层高楼上以死相逼；在工地前下跪。等等。
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反观柬埔寨，虽然说制衣行业工资低，但底层工人薪资增长大部分都是工会争取得来的。2000 年夏天，柬埔寨工人自由工会主导了要求提高最低工资的罢工，参与人数多达二万名服装工人，最终工人最低工资每月提高到四十五美元。直到2019 年起，工人也将享有退休金，退休金是工作最后一个月薪水的80%。这些都是在工会作用下才有的工人待遇。不管其工资的高低。
不仅如此，工会对工人权益保护涉及到工作条件、人身健康与安全、劳动权益与组织工会等方面。
1月20日，金边一家制衣厂数千工人罢工封路，集体抗议示威，要求厂方发放年终奖和5%的奖金。23日上午，柴桢一家工厂工人罢工，向雇主提出9个要求。要求包括不加班，以及提供上班所需工鞋。
从他们的要求与条件可以分析，他们要求是权益，而中国人要求是生存。似乎生活比柬埔寨人更无奈。
那么，为何这些中国打工者不选择进入制衣厂工作呢？我采访了某制衣企业的中层领导，同时也采访在柬埔寨底层打工的中国人。他们给到的答案都是：第一、制衣行业薪资低；第二、法律不许。柬埔寨《劳动法》规定，原则上企业应该优先聘用柬埔寨人，外国人在柬埔寨工作必须获得劳动部的许可。企业可以聘用外国人作为专业人士、工程师或者从事其他专业工作，但所聘用的外国人一般不能超过员工总数的 10%。
根据柬单网此前的一份调查，在柬同胞的薪资平均水平是1200美金左右。而制衣厂流水线工人的月薪，仅为190美元。
据《中国纺织服装行业的海外投资与企业社会责任》调研显示，在中资企业管理层中，中国国籍者占比为 48.1%，柬埔寨人为46.9%，其他国籍人占 3.7%。
因此，中国人如果要进制衣厂，绝不是选择当一名普普通通的流水线员工，而是成为一名具有专业技能的管理人员。
工会，柬埔寨人打工者的守护者
1979 年，柬埔寨人民共和国成立，人民党成立了柬埔寨第一个工会。随着柬埔寨经济的发展，制衣厂不断增加，伴随而来的是工会的繁荣发展。
截至2017 年 5 月，柬埔寨注册的合法工会组织多达3500 个，平均每家工厂有 5 个工会组织。
工人的保护伞是工会，而工会的保护伞是柬埔寨政府。
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《柬埔寨劳工法》规定，工人有在企业设立工会的自由。工会可以解决劳资双方的矛盾，并出面交涉。工会可以组织罢工活动，工会活动受法律的保护，并且得到西方发达国家和非政府组织，如人权组织、国际劳工组织等组织的大力支持。
因此，工会建立的初衷是为工人争取合法权益，而这一守护者也得到了工人的拥戴。
2018年，中国纺织工业联合会发布一份关于柬埔寨的调研报告，结果显示，83.9%的员工表示其所在公司设有工会。同时，对于工会是否很好地代表和保护了工人的利益和权利的问题，79.0%的员工表示工会很好地代表和保护了工人的利益和权利。
可见，工会的存在和作用在工人中间堪称深入人心。上受法律保护，下受工人拥戴，工会活动开始增多，并逐渐走向不可控的局面。
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据柬埔寨制衣厂商会统计报告称，2015 年，商会成员工厂共发生 118 起罢工事件，与2014 年的 108 起相比增长了 9.26%，极大影响了工厂的生产活动。
因此，为规范日渐失控的工会活动，2016年4月4日，柬埔寨《工会法》在第五届国会第6次会议上审批通过。
从拟定草案到出台，其中的过程可谓曲折。其中，劳资双方的诉求不同是最大矛盾点。
2015 年 6 月，柬埔寨劳工部表示《工会法》草案九成内容已完成拟定。2015 年 12 月29 日，人民党和前救国党召开会议，审查《工会法》争议条款，但当时推进也相当困难，3 个小时的会议，两党只对《工会法》草案 2 个条款达成共识。
2016 年 1 月 19 日，柬埔寨制衣和制鞋的业主代表向柬埔寨国会《工会法》的制定提出 7项要求，希望《工会法》对今后制止非法罢工事件能起到积极的作用。 2016 年 4 月 4 日，国会通过了备受争议的《工会法》。
虽然《工会法》草案通过，但各“工会联盟联合会”和“工会理事会”主席仍对《工会法》中的部分条款有异议，认为《工会法》草案是倾向于资方，使工会受到限制。
法案生效后，各工会当即进行示威活动，100 名来自多个独立工会成员在国会前示威，发生暴力冲突。因此，虽有法可依，但由于工会的不满，《工会法》推行受阻，并未发挥应有的法律效力。
在此之后，工会、制衣厂老板及政府三者之间的关系也变得更为复杂，工会和制衣厂老板之间的矛盾也愈发不可调和。本应作为坚实后盾的政府，也在众多的罢工乃至暴力事件中，扮演了尴尬的角色，甚至与工会站在了“对立面”。
2018年，因未领到薪资，金边爆发2000人大罢工，这次抗议持续了2个月，老板逃回中国。之后，矛盾再次升级，这些工人驾驶20多辆车前往独立纪念碑和劳工部，并企图到洪森总理官邸求助，但被警力拦截，这些工人也与警力发生了肢体冲突。
在这场抗议中，政府的角色可谓尴尬。工会给政府施压，逼迫其出面解决。事情最终会得到解决，但这种粗暴的方式，不仅影响了社会治安，还影响了柬埔寨的形象，尤其是国际认知上的投资环境。
制衣厂，“夹心饼”的出路？
由于柬埔寨本身经济并不发达，单纯依靠本国经济产业不能达到国家发展的目标，因此必须依靠大量的外资企业注资办厂。而在外资企业中，中企占比非常大。
截至 2018 年 4 月底，柬埔寨制衣厂商会（GMAC）共有纺织、制衣制鞋会员企业 586 家，其中中国投资企业会员 228 家，占 38.9%，香港 63 家，澳门 1 家，台湾 118 家，大中华区会员企业总数占比达到了70%。
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作为打工者的守护者，工会从申请加薪，慢慢对包括福利、工作环境在内的方方面面开始提出更严苛的要求。而最经典的形式是罢工。但罢工事件频繁，不仅严重影响工厂的运作、订单、进货和出货，打击整个制造行业，也打击了投资者的信心。
而且，罢工类对抗性改事件一旦影响较大，便会惊动柬埔寨政府层面，出面协调。工会的对抗，政府的威力，制衣厂俨然是个夹心饼。
不可否认，工会积极为工人争取权益，稳定了柬埔寨的劳动力，让更多人愿意进入制衣厂工作。但这对于制衣厂老板来说，却不太美好。
尤其是水涨船高的工资，让很多制衣厂不堪重负，甚至出现了倒闭潮。
从1997年到2017年，柬埔寨工人的工资持续涨高，最低工资从40美元涨到了153美元，2018年170美元，2019年182美元，明显高于其他制衣和制鞋出口的竞争国家，比如孟加拉国67美元、印度77美元-143美元、缅甸79美元、巴基斯坦134美元。2020年，柬埔寨制衣和制鞋厂工人最低工资将涨至190美元。
与竞争国家相比，差距甚大。孟加拉最低工资是60美元、斯里兰卡67美元，缅甸也才108美元、越南介于122至175美元之间、老挝133美元。
薪资的巨大差距，让很多制衣厂被迫倒闭，或者出逃到其他更低成本国家。
2017年柬埔寨共有54家工厂关闭；2018年共有35家工厂倒闭；2019年，柬埔寨70多家工厂关门，相比2018年增长了一倍。
此外，涨工资不涨生产力也是一个非常严峻的问题。柬埔寨甚至东南亚大部分国家工人的效率都非常低。越南与印尼工厂的生产力大概是中国的80%，柬埔寨制衣厂的生产力只有中国的60%。
工作效率高，涨工资无可厚非。可若工作能力停在原地，制衣厂老板难免有怨言。一旦能力和工资的平衡被打破，制衣厂老板只能另寻出路。
有意思的是，若把老板逼上绝路，对工人来说并不是一个好结果。一旦制衣厂大肆倒闭，最后吞下恶果的，还是工人们。这其实是一个恶性循环。
因此，作为工人的守护者，工会的工作不仅仅是要为工人争取合法权益，如何与制衣厂老板和谐相处，更是一个亟待解决的难题。只有工会和制衣厂老板双方清楚并认可，他们并非站在对立面，才能统一战线，建立更和谐的关系。
在东南亚国家中，新加坡以和谐劳资关系而著称。自1965年新加坡建国以来，仅发生过两起罢工，一是源于新加坡法律对罢工有诸多限制，二是因为，在新加坡的劳资政三方关系中贯彻始终的是协商精神。
首先，新加坡具有完备的劳资关系法律体系。雇佣法令、劳资关系法令、职工会法令等一系列法律法规使雇员的基本劳工标准、劳资关系的处理原则以及工会的权利和活动都纳入了法制轨道。
而柬埔寨《劳工法》从推行起，就争议不断，对比新加坡的有法可依，有法必依，实在是还有太长的路走。
其次，协商精神体现在产业仲裁法院。新加坡全国职工总会是工会运动的“心脏”。全国职工总会为工人争取利益的其中一个武器是产业仲裁法院。
他们的观点是，打官司是比罢工更好的替代方案。它比罢工等暴力对抗方式危害更小、更缓和、成本更低、更快速。当和解只是或早或迟的事情时，双方在法庭上大吵一架比罢工更容易恢复履行劳动关系。
追求和谐，实现和谐的前提是有其他途径可以维护自己的权益，对比柬埔寨，他们最有效的途径是举行罢工等活动，造成一定的社会影响，才有可能解决自己的问题。借鉴新加坡的经验，制衣厂与工会建立更有效更温和的沟通方式，是解决矛盾的最好方式。
另外，提高生产力，是根本性解决方案，也是新加坡工会尤为重视的一点。他们会定期举办教育培训，提升工人工作技能。这种方式，比不注重效率，一味要求提高薪资的“揠苗助长”，更为科学。
打工者是需要保护的，企业也需要保护。两者都是柬埔寨繁荣发展最坚实的基础。目前，柬埔寨，应该向新加坡学习。如何保护各方的利益和发展。
《柬单⁺》
文：胡思云
编：胡思云
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作者: 小曾代办结婚证 时间: 2021-2-16 15:58
泡沫破裂以后带来的副作用。
作者: zhuyianqua 时间: 2021-2-16 15:59
加油吧
作者: 小米加步枪 时间: 2021-2-16 16:05
分析的很有深度呀
作者: 蝉风鸣夏 时间: 2021-2-16 16:22
那得有多长的路要走啊
作者: 爱拼才会赢fuli 时间: 2021-2-16 16:51
H好
作者: VincentZheng 时间: 2021-2-16 16:55
呵呵
作者: 柬言柬语 时间: 2021-2-16 17:06
悲哀了谁？
作者: 半澤~直樹 时间: 2021-2-16 17:38
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作者: Eric925 时间: 2021-2-16 18:31
作者: 不知道叫啥好 时间: 2021-2-16 18:34
既无学识、亦无组织，戳中他们的肺气管子了
作者: Ansel 时间: 2021-2-16 19:04
路过
作者: 专补护照旅行证 时间: 2021-2-16 19:16
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作者: dadahu 时间: 2021-2-16 19:26
如果柬埔寨政府能够解决这些，就不会一直扛着一个最不发达国家的头衔了！制度固然重要，实现这些制度的都是人。
作者: Angbaong 时间: 2021-2-16 20:29
吃两边茶礼的人
作者: laopiao8888 时间: 2021-2-16 20:34
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作者: JunK 时间: 2021-2-16 20:43
生活艱難、加油吧
作者: 何必飞过海 时间: 2021-2-16 20:58
需要改变的不是公司，不是打工者。是大环境，法律需要保护打工者也需要保护企业。
作者: sister3。 时间: 2021-2-16 21:19
同样身为打工者，我表示很同情他们的遭遇
作者: sister3。 时间: 2021-2-16 21:20
derder啊 发表于 2021-2-16 16:53
想要解决个别企业拖欠工资的问题，除非能够以法律上的属人原则，以国内现有法律制约在柬埔寨的中国企业主， ...
异国他乡，找一个按时发工资的老板很重要
作者: A000000王中王 时间: 2021-2-16 21:25
还是这样
作者: 时间de旅行者 时间: 2021-2-16 21:58
大跨越也是可以的，就像西藏，从封建农奴制到社会主义制度的历史性跨越
作者: 九寸信仰 时间: 2021-2-16 22:01
蝉风鸣夏 发表于 2021-2-16 16:22
那得有多长的路要走啊
很漫长
作者: 九寸信仰 时间: 2021-2-16 22:03
何必飞过海 发表于 2021-2-16 20:58
需要改变的不是公司，不是打工者。是大环境，法律需要保护打工者也需要保护企业。
...
那是必须的
作者: 九寸信仰 时间: 2021-2-16 22:04
这条路很是坚难
作者: 猛人 时间: 2021-2-16 22:29
我
我们有“伟大”的某党
作者: WH忧宇 时间: 2021-2-16 22:46
中国人进制衣厂还当流水线员工何苦出国
作者: 2hing 时间: 2021-2-16 22:47
截至 2018 年 4 月底，柬埔寨制衣厂商会（GMAC）共有纺织、制衣制鞋会员企业 586 家，其中中国投资企业会员 228 家，占 38.9%，香港 63 家，澳门 1 家，台湾 118 家，大中华区会员企业总数占比达到了70%。
香港澳门不属于中国？身处国外，请小编专业点！国人不自立，何以服番邦！作者: 青松（柬埔寨） 时间: 2021-2-16 22:57
加油
作者: Duke8 时间: 2021-2-16 22:58
柬埔寨全称应该是柬埔寨王国，不是人民共和国
作者: 爱拼的狼 时间: 2021-2-16 23:47
这么长
作者: 新人承让 时间: 2021-2-17 00:07
中国有工会组织，谁说没有，奇怪
作者: 沈大维 时间: 2021-2-17 00:15
加油
作者: kato 时间: 2021-2-17 00:25
中国企业工会是福利组织
作者: 关博文 时间: 2021-2-17 03:12
不能只求回报不付出
作者: 梦醒忆悲凉 时间: 2021-2-17 05:14
努力
作者: MEETING 时间: 2021-2-17 06:12
不好生存
作者: 朱瑞兵 时间: 2021-2-17 08:34
工会
作者: paoan827 时间: 2021-2-17 09:12
呵呵
作者: Hilton 时间: 2021-2-17 09:13
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作者: Hilton 时间: 2021-2-17 09:18
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作者: 东成.西就 时间: 2021-2-17 09:19
可以
作者: HH831013 时间: 2021-2-17 09:29
好
作者: zbz沉默是金 时间: 2021-2-17 09:46
又是欠薪
作者: Huahua 时间: 2021-2-17 10:00
没办法呀
作者: 长天孤鹜7775 时间: 2021-2-17 10:01
组织工会是工人阶级用鲜血争取来的权利，工人阶级通过工会登上政治舞台，没有工人阶级的不断斗争，资本不会收起张牙舞蹈，不会有8小时工作制，不会有今天这样的福利水平。工人阶级必须团结，才能维护自己的权益，否则，法律只是一张废纸，这就是国内只有名存实亡的工会的原因。
作者: 签证13925050078 时间: 2021-2-17 10:01
加油
作者: liuqing 时间: 2021-2-17 10:24
只要有欠条就能收到钱，收不到就打死公司发人代表，在国外只有靠拳头
作者: 我要找工作 时间: 2021-2-17 10:27
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作者: 复星 时间: 2021-2-17 10:40
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作者: 金雅屋找房 时间: 2021-2-17 10:42
长天孤鹜7775 发表于 2021-2-17 10:01
组织工会是工人阶级用鲜血争取来的权利，工人阶级通过工会登上政治舞台，没有工人阶级的不断斗争，资本不会 ...
一个穷人顾及太多的体面时，那么就可以名正言顺的穷下去了。
作者: aocengb 时间: 2021-2-17 11:25
加油
作者: aocengb 时间: 2021-2-17 11:25
呵呵
作者: 2hing 时间: 2021-2-17 11:25
Hilton 发表于 2021-2-17 09:13
借着小众事件挑起正义公正的大旗，然后夹带私货就是这么个套路。
你看我夹带了什么私货？中文媒体都不重视的话外文媒体更是把国家和地区平行，久而久之就发生香港前两年的暴乱，自己都不重视不团结，更不用说其他国家看不起中国人了。
作者: 我是导演186715 时间: 2021-2-17 12:17
生产力低下，工资要向上。这是不可行的
作者: junzi 时间: 2021-2-17 13:35
你知道他们的工会是盈利形吗？知道讨来的薪水要分成给他们吗？
作者: 会痛的石头 时间: 2021-2-17 14:39
作者: loves 时间: 2021-2-17 15:04
哎，难过啊
作者: 不玩心跳啊 时间: 2021-2-17 15:05
唉，没有不被人伤的底气，也没有保护自己的能力，难呐
作者: A柬埔寨华亚重工 时间: 2021-2-17 15:25
中国人=二等人
作者: 没有名字哦 时间: 2021-2-17 15:32
不知道有多少的中国人被坑了
作者: 没有名字哦 时间: 2021-2-17 15:32
sister3。 发表于 2021-2-16 21:20
异国他乡，找一个按时发工资的老板很重要
谁又有那么好的运气呢？唉
作者: Eric925 时间: 2021-2-17 16:40
作者: 此生不悔 时间: 2021-2-17 16:49
那又如何
作者: 龙仔 时间: 2021-2-17 18:27
求柬埔寨白糖10000吨，国内有配额，有资料，有联系方式的帮忙介绍下zhanfeifei666666
作者: 晓辰 时间: 2021-2-17 18:44
一声叹息
作者: 路过你的世界 时间: 2021-2-17 19:39
作者: JunK 时间: 2021-2-17 20:09
路过
作者: 朱品寿 时间: 2021-2-19 06:16
不含中国人
作者: 房地产投资 时间: 2021-2-19 14:19
欠钱的人太缺德了
作者: A-derongge 时间: 2021-2-21 07:07
加油吧
作者: 壹圆快递集运 时间: 2021-2-22 19:25
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作者: 行行者 时间: 2021-2-27 11:25
柬埔寨也要有中国的讨薪政策实施才有好转
作者: 小男男 时间: 2021-3-8 13:48
小曾代办结婚证 发表于 2021-2-16 15:58
泡沫破裂以后带来的副作用。
更深层的问题
作者: Eugene 时间: 2021-3-23 19:53
很简单，你来的目的是赚钱，不是做慈善，工会给不了高薪，自然无人可做
作者: Brian666 时间: 2021-4-12 05:42
作者: +++ 时间: 2021-4-15 01:05
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作者: wownow 时间: 2021-5-10 11:16
唉，民众生活太难了，大家加油吧
作者: 皮卡丘☆ 时间: 2021-5-14 20:23
希望疫情快点好起来！
大家有需要方便、卫生的自热火锅（元气锅）欢迎联系我了解，一盒起送，免配送费
作者: 落第秀才 时间: 2021-5-15 03:51
工业发展改革不是一步到位的，根据国家的民族特性。国家的经济。甚至位置条件，法律多方面因素，政府机关的管理制度等等，中国的劳动法就还停留在某一个阶段，就我个人知道的主要问题是，多数农民工工资欠薪问题都没有解决。何况柬埔寨。但是我很能理解。那么大国家。那么多人口。慢慢来吧
作者: 董福梅 时间: 2021-5-23 08:42
我们中国老板有个别几个，就是喜欢欺负我们自己人，拖欠工资，有本事你们不给柬埔寨人工资，就知道自己欺负自己人
作者: 0966421489 时间: 2021-6-17 04:38
行行者 发表于 2021-2-27 11:25
柬埔寨也要有中国的讨薪政策实施才有好转
不是大使馆吗
作者: 林志豪 时间: 2021-6-19 07:47
新人承让 发表于 2021-2-17 00:07
中国有工会组织，谁说没有，奇怪
在哪？联系方式？
作者: 新人承让 时间: 2021-6-19 11:41
林志豪 发表于 2021-6-19 07:47
在哪？联系方式？
你可以在网上查到的
作者: 查尔斯李 时间: 2021-9-10 10:30
祝福在岗位上拼搏努力的朋友
作者: 美博包材 时间: 2021-9-24 14:35
【三六国际】冻品批发
猪产品
猪肘 2.5$/公斤
猪大排 3.9$/公斤
美国助排 3.9/公斤
猪肚 3.2/公斤
白条鸭1.1---1.3kg/只 2.9$/公斤
生猪大肠头 4.5$/公斤
顶级五花肉 4.5$/公斤
德国五花肉 3.9/公斤
鸡爪 2.75/公斤
猪脚 3.25/公斤
作者: 川威廉 时间: 2021-10-2 14:20
哦豁
作者: 李晓k2632 时间: 2021-12-8 11:40
中国老板在柬埔寨拖欠要严惩，出重拳回击
作者: 李晓k2632 时间: 2021-12-8 12:09
Duke8 发表于 2021-2-16 22:58
柬埔寨全称应该是柬埔寨王国，不是人民共和国
王国是有劳动法的，中国人到这里就不好使了
作者: WWE123 时间: 2022-1-11 22:14
金雅屋找房 发表于 2021-2-17 10:42
一个穷人顾及太多的体面时，那么就可以名正言顺的穷下去了。
你认为别人穷：别人不一定看得上你，
作者: WWE123 时间: 2022-1-11 22:17
工会是中国工厂老板的恶梦，也是中国工厂的定海神针，凡是中国老板的工厂在柬埔寨：如果没有工会，那很多基层中国管理会翻天，为什么？因为他们从大陆的黑工厂所忍受的耻辱会全发泄到柬埔寨人身上
作者: 单直截 时间: 2022-7-30 15:28
这是好事，当投资者都被曾经吸引投资的低廉劳动力吓着的时候，都会选择跑路，投资者跑路了工人就失业了，没有了投资者，大寨子又恢复原来的模样，但是已经形成的高消费习惯回不到从前的模样，咋整呢？大寨子也表示很无奈，管理不得当恶性循环加剧投资者的逃亡之路
作者: 天天re 时间: 2023-8-9 17:24
好
作者: 90211419 时间: 2024-1-14 14:30
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