同事犯错全队挨罚，要不要当众甩锅自保？

前两天项目出了问题，起因是一位同事的操作失误，但结果是全队被领导叫去批评了一顿，绩效也跟着扣了。说实话我心里挺不是滋味的，明明不是我的锅，却跟着一起挨罚。

有朋友劝我，下次开会的时候把情况说清楚，别替人背锅，该维护的权益得维护。也有人说，团队本来就该荣辱与共，你当众把责任推给同事，关系就彻底裂了，显得格局太小。

我现在确实很纠结，既不想白白扛下这份委屈，又不想把场面搞得特别难看。被同事连累这种事，大家觉得该忍还是该站出来讲清楚？你们遇到过这种情况是怎么处理的？

忍一次下次还找你，说了又怕被说格局小，真难。

不说，说了两头不讨好。要是再来一次就走人，走的时候说。

直接摸鱼把钱赚回来

没得报道了？