+855 98 375 667 www_58cam info@58cam.com
 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

快捷登录

开启左侧

【律师已回复】公司放假1个月,仅支付20%薪水,这合法吗?   [复制链接]

微信扫一扫 分享朋友圈

绝地求生no1 发表于 2020-5-12 03:25:21 来自手机 | 显示全部楼层
请求支援
来自: Android客户端
灰狼 发表于 2020-5-12 05:29:15 来自手机 | 显示全部楼层
有就不错了
来自: Android客户端
王维锋 发表于 2020-5-12 05:34:49 来自手机 | 显示全部楼层

来自: Android客户端
潇湘夜雨 发表于 2020-5-12 05:49:59 来自手机 | 显示全部楼层
可以了
来自: Android客户端
遗失的美好 发表于 2020-5-12 06:27:00 来自手机 | 显示全部楼层
可以了,都不容易
来自: Android客户端
kato 发表于 2020-5-12 06:43:53 来自手机 | 显示全部楼层
大多数公司无业务定单就放无薪假
来自: Android客户端
武警 发表于 2020-5-12 06:44:21 来自手机 | 显示全部楼层
我觉得不合理。应该1分不发才对
来自: Android客户端
梦醒忆悲凉 发表于 2020-5-12 06:44:44 来自手机 | 显示全部楼层
努力
来自: Android客户端
Karen369 发表于 2020-5-12 06:58:11 来自手机 | 显示全部楼层
至少 不是被裁员了 ... 公司 不运转 也没多少资金
来自: iPhone客户端
1978 发表于 2020-5-12 06:59:18 来自手机 | 显示全部楼层
换位思考,你是老板应该怎么做
来自: Android客户端
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则


0关注

10粉丝

6作品

找资讯,找工作,找房子,就上柬单网!注册账号 本站账号登陆 QQ账号登陆 微信账号登陆